Batam, Owntalk.co.id – PT PLN Batam kembali menorehkan prestasi membanggakan dalam ajang TOP Human Capital Awards 2024, yang diadakan oleh Majalah Top Business bekerja sama dengan Lembaga Kajian Nawacita (LKN), Asosiasi Human Capital, dan beberapa institusi terkemuka seperti Universitas Indonesia, Universitas Padjajaran, dan Universitas Pertamina. Acara penghargaan berlangsung meriah di Hotel Raffles Jakarta, Rabu (30/10/2024) malam.
PLN Batam berhasil menyabet dua penghargaan bergengsi:
- TOP Human Capital Awards 2024 Bintang Lima dengan predikat Sangat Ekselen.
- Penghargaan individu untuk Direktur Keuangan, Manajemen Risiko, dan Human Capital PLN Batam, Pardamean Matondang, sebagai The Most Committed Human Capital Leader 2024.
Penghargaan ini merupakan apresiasi atas keberhasilan PLN Batam dalam menerapkan sistem manajemen sumber daya manusia (Human Capital Management System/HCMS) yang efektif untuk mendukung pertumbuhan bisnis berkelanjutan.
“Kami merasa terhormat atas penghargaan ini. Ini bukan hanya pencapaian bagi PLN Batam, tetapi juga motivasi untuk terus berinovasi dan memberikan yang terbaik dalam pengelolaan SDM,” ungkap Pardamean.
Menteri Abdul Kadir Karding, yang menjadi pembicara utama dalam acara tersebut, menekankan pentingnya peningkatan keterampilan dan loyalitas karyawan dalam dunia kerja modern.
“Perusahaan yang sehat adalah perusahaan dengan karyawan yang loyal, solid, dan kompeten. Oleh karena itu, pengembangan keterampilan harus menjadi prioritas,” ujar Menteri Abdul Kadir.
Beliau juga menyoroti pentingnya pencegahan eksploitasi pekerja migran Indonesia melalui pelatihan keterampilan dan penguasaan bahasa asing.
Ketua Penyelenggara TOP Human Capital Awards 2024, M. Lutfi Handayani, mengungkapkan bahwa tema tahun ini, “Aligning the Organization to Business Growth Strategy”, bertujuan mendorong organisasi agar selaras dengan strategi pertumbuhan bisnis berkelanjutan.
Sebanyak 103 perusahaan mengikuti ajang penghargaan ini, meningkat dua kali lipat dibandingkan tahun lalu. Proses penilaian melibatkan wawancara penjurian dan survei diagnostik organisasi berbasis kecerdasan buatan (AI) melalui aplikasi Predixa.
“Hasil survei ini memberikan wawasan mendalam bagi perusahaan terkait keselarasan organisasi mereka dengan strategi bisnis yang dijalankan,” jelas Lutfi.
Penghargaan ini menjadi pengingat pentingnya komitmen terhadap inovasi dan pengelolaan SDM yang unggul. Pardamean Matondang menegaskan, “Penghargaan ini adalah langkah awal untuk mewujudkan visi kami: Menjadi Penyedia Listrik Terbaik dan Solusi Terintegrasi di Asia Tenggara.”
Dengan penghargaan ini, PLN Batam kembali membuktikan diri sebagai perusahaan yang tidak hanya berfokus pada penyediaan listrik, tetapi juga pada pengelolaan sumber daya manusia yang profesional untuk mendukung pertumbuhan ekonomi nasional.